Китай увеличава заплатите на държавните служители за първи път от десетилетие

Милиони държавни служители в Китай получиха изненадващо увеличение на заплатите тази седмица, предаде “Ройтерс”, позовавайки се на запознати с въпроса източници. На комбинирана база, незабавното изплащане на увеличените възнаграждения би струвало около между 12 – 20 милиарда долара, ако бъде получено от всичките 48 милиона души, които се смятат за работещи в публичния сектор.

Последният път, когато Китай обяви общонационално увеличение на заплатите на държавните служители, беше през 2015 г., когато правителството повиши заплатите на местните служители с повече от 30 на сто като част от усилията за борба с корупцията и увеличаване на покупателната способност на потребителите.

Информационната служба на Държавния съвет (правителството), която говори от името на правителството на Китай, не отговори веднага на искане за коментар. В момента месечните заплати на държавните служители бяха увеличени средно с около 500 юана (68,50 долара), според източниците, с които се е свързала Ройтерс.

Някои младши държавни служители съобщават за месечно увеличение от близо 300 юана (41 долара). В много случаи увеличението на заплатите на длъжностните лица и служителите в публичния сектор е със задна дата от юли и е извършено в едно плащане, подобно на бонус, допълниха източниците пред Ройтерс.

“Стратегията на Пекин изглежда насърчава потреблението на хора, които са по-склонни да харчат”, каза Сюй Тянчън, старши икономист в “Икономист интелиджънс юнит” (Economist Intelligence Unit). “Досега видяхме парични помощи на бедните слоеве от населението и повишаване на заплатите в публичния сектор. Групите с ниски доходи са склонни да харчат по-голям дял от доходите си, докато държавните служители вероятно са по-склонни да харчат от служителите в частния сектор поради техните по-високи социални осигуровки”, допълни той.

Широко разпространените увеличения на заплатите, които обхванаха учители, полицаи и държавни служители, работещи в Китай, бяха съобщени за първи път от “Блумбърг”.

Засега не е ясно как ще бъда финансирано увеличението, което все още не е обявено официално от властите в страната. Броят на кандидатите за държавна служба се е утроил от 2014 г. насам, въпреки че някои регионални власти изпитват затруднения да изплащат заплати, като намаляват компенсациите и в някои случаи закриват работни места.